石家莊員工關系管理培訓公開課

員工關系管理與勞動爭議處理技巧 北京：2026年06月18日

一、當前經(jīng)濟嚴寒下員工關系管理特殊性當前經(jīng)濟形勢下,企業(yè)員工關系管理的特點新勞動合同法實施后,員工的主要心理訴求--個人意識與法制意識的"蘇醒""員工關系管理危機"的處理重點--如何預防及控制危機二、勞動合同管理篇怎樣應對員工不簽勞動合同及用人單位此類情況的有效處理方法有關訂立無......

員工關系管理及配套文書起草實務（贈送配套文書） 上海：2026年04月30日

一、人力資源管理法律文書通論1.常見HR法律文書特點2.有關文書的簽發(fā)、簽收及簽訂二、錄用信及勞動合同核心條款解析及起草實務1.錄用信核心條款解析及起草技巧2.勞動合同核心條款解析及起草技巧專有條款標準條款通用條款三、常見規(guī)章制度精析及其起草實務1.規(guī)章制度生效要件及相關通知文書起草要點2.常見規(guī)章制度精析及起草要點勞......

員工關系管理常見的160個問題 上海：2026年05月13日

一、員工關系管理面臨的新挑戰(zhàn)和問題1、勞動爭議案件的新趨勢2、最新政策對企業(yè)的影響3、新環(huán)境對HR的挑戰(zhàn)二、 員工關系管理常見問題及風險管控1、招聘常見問題及風險管控（1）就業(yè)歧視的認定、法律責任問題（2）錄用通知法律效力、違約責任問題（3）雙重勞動關系的問題（4）招聘資料審查的問題（5）體檢的問題（6）招聘試工的問題......

非人力資源部門經(jīng)理的員工關系管理 上海：2026年06月05日

一、 新時代企業(yè)新的管理壓力和管理風險1、新時代主要矛盾反應出新的管理挑戰(zhàn)2、“新生代”員工的管理對企業(yè)提出了新要求3、市場經(jīng)濟規(guī)律對企業(yè)管理提出的要求4、法律法規(guī)對企業(yè)管理提出的要求二、員工入職與試用期管理1、招聘中常見的法律問題2、用人部門經(jīng)理在招聘過程中的注意事項3、勞動關系建立與勞動合同......

工藝標準化管理與生產(chǎn)技術能力提升 上海：2026年04月23日

企業(yè)領導者、生產(chǎn)廠長、工程QA部門經(jīng)理、研發(fā)等主管﹑IE﹑PE﹑QE等工程師、現(xiàn)場管理及技術人員等。課程背景用工業(yè)工程的眼光分析，中國生產(chǎn)效率是美國的1/25，日本的1/26的原因是我們的工人花了太多的時間在不創(chuàng)造價值的工作上。 通過分析，你會發(fā)現(xiàn)我們在用不到40%的工作時間，甚至不到10%的工作時間在給客戶做增值服務......

戰(zhàn)略采購與領導力提升 深圳：2026年05月29日

采購供應鏈管理人員，采購工程師，SQE，品類經(jīng)理，質(zhì)量管理人員及QA,QC從業(yè)人該課程對職位、經(jīng)驗的要求：最好有處理相關事務的實戰(zhàn)經(jīng)驗, 但也可作為今后的知識儲備課程大綱day1第一章 采購供應戰(zhàn)略與戰(zhàn)略采購1.供應鏈概念和供應鏈發(fā)展沿革2.企業(yè)為甚么需要重視供應鏈？3.供應鏈包含的職能和核心價值4.企業(yè)競爭優(yōu)勢、發(fā)展......