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大連客戶(hù)心理學(xué)培訓(xùn) - 名課堂

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大連客戶(hù)心理學(xué)培訓(xùn)

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大連客戶(hù)心理學(xué)培訓(xùn)公開(kāi)課

客戶(hù)心理學(xué)與客戶(hù)溝通技巧 北京:2026年05月13日

第一模塊【直升機(jī)視角】概覽營(yíng)銷(xiāo)里的心理學(xué)組建學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)營(yíng)銷(xiāo)心理金字塔模型第二模塊售前:心理技術(shù),改善面對(duì)面溝通觀察客戶(hù)狀態(tài):肢體語(yǔ)言和面部表情工作應(yīng)用:怎樣撇清【佯裝行為】,認(rèn)清【客戶(hù)真實(shí)意圖】??jī)A聽(tīng)客戶(hù)意圖:真實(shí)意圖和爭(zhēng)議工作應(yīng)用:客戶(hù)有爭(zhēng)議,如何幫他梳理情緒,解決問(wèn)題?工作應(yīng)用:一次爭(zhēng)議背后,至少十個(gè)理解思路!解......

互聯(lián)網(wǎng)思維下的投訴處理高階技巧 北京:2026年03月26日

1)員工可以掌握投訴處理的策略和步驟,避免投訴問(wèn)題的升級(jí)2)員工可以通過(guò)分析投訴的類(lèi)型和客戶(hù)心理,理解客戶(hù)的潛在需求,更好地抓住重點(diǎn)處理3)員工可以對(duì)投訴類(lèi)型進(jìn)行快速的判斷,給予最恰當(dāng)?shù)姆椒ㄓ枰越鉀Q4)員工掌握管理客戶(hù)期望的方法,降低投訴的成本和風(fēng)險(xiǎn)5)員工可以通過(guò)心理學(xué)常識(shí)的學(xué)習(xí),掌握投訴中自我壓力和情緒管理的方法,......

客戶(hù)分級(jí)差異化服務(wù)與體驗(yàn)測(cè)評(píng) 北京:2026年03月27日

自2004年起,我們已經(jīng)連續(xù)第9年舉辦客戶(hù)管理與數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷(xiāo)的高級(jí)研修課程。我們專(zhuān)家講師有著十五年的客戶(hù)管理經(jīng)驗(yàn),結(jié)合領(lǐng)先企業(yè)的實(shí)踐研究,以客戶(hù)為中心的視角揭示客戶(hù)分級(jí)體驗(yàn)的核心特質(zhì),與您分享體驗(yàn)營(yíng)銷(xiāo)的精華與奧秘。本課程基于多年企業(yè)咨詢(xún)和運(yùn)營(yíng)實(shí)踐的基礎(chǔ),總結(jié)形成一套科學(xué)的方法論與行之有效的操作指南。課程以系統(tǒng)化的眼光,結(jié)......

轉(zhuǎn)訴為金——有效應(yīng)對(duì)顧客的抱怨與投訴 北京:2026年03月28日

1.了解客戶(hù)投訴動(dòng)機(jī),分析客戶(hù)投訴的真實(shí)原因;2.掌握降低投訴及有效處理投訴的技巧;3.正確處理客戶(hù)投訴,提升公司正面形象;4.建立把投訴客戶(hù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹艺\(chéng)客戶(hù)的投訴處理機(jī)制。5.學(xué)會(huì)控制自我情緒保持正面積極的客戶(hù)服務(wù)狀態(tài)。培訓(xùn)對(duì)象:客服人員/銷(xiāo)售人員/銷(xiāo)售經(jīng)理/與客戶(hù)打交道的相關(guān)人員等課程要點(diǎn):第一講 客戶(hù)服務(wù)內(nèi)涵一、什......

高精度勞動(dòng)定額管理與工價(jià)制定 上海:2026年03月26日

勞動(dòng)定額對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),是一個(gè)耳熟能詳?shù)墓芾碚n題。尤其是中小型制造企業(yè)或者工藝技術(shù)溥弱的企業(yè),認(rèn)為自己最適合采取勞動(dòng)定額管理。但真正做得好的企業(yè)特別少。一提到勞動(dòng)定額管理,大家第一時(shí)間就會(huì)聯(lián)想到多勞多得,或簡(jiǎn)單地理解為計(jì)件工資和定員定崗。至于通過(guò)勞動(dòng)定額管理是否完善了工藝技術(shù)水平、提高了生產(chǎn)效率、改善了質(zhì)量、放大了產(chǎn)能或......

人才致勝?:非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 深圳:2026年04月10日

在當(dāng)今企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中,人才管理能力已成為每一位業(yè)務(wù)管理者的核心勝任力。然而,許多管理者常常陷入困境:為何面試時(shí)看似優(yōu)秀的人才,入職后卻難以勝任?為何投入大量心血的培訓(xùn),換來(lái)的卻是員工的“無(wú)感”與流失?為何團(tuán)隊(duì)執(zhí)行乏力,總是在“推一下,走一步”的被動(dòng)中消耗業(yè)績(jī)?這些問(wèn)題的根源,......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類(lèi)導(dǎo)航

熱點(diǎn)城市導(dǎo)航

客戶(hù)服務(wù)培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

顧楓-企業(yè)培訓(xùn)師
顧楓老師

名課堂特聘人力資源講師,資深管理咨詢(xún)顧問(wèn); 清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院課程教授; 復(fù)旦大學(xué)醫(yī)院管理系列課程...

檀嫻穎-企業(yè)培訓(xùn)師
檀嫻穎老師

檀嫻穎老師 服務(wù)禮儀培訓(xùn)專(zhuān)家 16年服務(wù)禮儀培訓(xùn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 國(guó)家高級(jí)茶藝師 西曼色彩形象顧問(wèn) 河北女子...