鄭州出口退稅培訓(xùn)公開課

企業(yè)出口退稅實(shí)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理及熱點(diǎn)問題解析 上海：2026年05月29日

出口退稅是國(guó)家支持外貿(mào)企業(yè)的重要手段，然而在復(fù)雜的國(guó)際貿(mào)易環(huán)境和稅收政策背景下，企業(yè)如何合規(guī)、高效地進(jìn)行出口退稅籌劃和風(fēng)險(xiǎn)管理成為企業(yè)的一大挑戰(zhàn)。雖然近年相關(guān)政策變化不頻繁，但小政策頻出，也讓很多容易被忽視的細(xì)節(jié)成為企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)區(qū)。作為出口企業(yè)財(cái)務(wù)人員，您是否希望了解：- 企業(yè)的出口退稅與自身的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)模式、貿(mào)易路線，甚......

出口退稅政策調(diào)整與企業(yè)涉外稅收籌劃 深圳：2026年04月11日

第一講 出口退稅政策解析及出口稅務(wù)管理一、出口退稅政策綜述及相應(yīng)政策解讀1、出口退稅之財(cái)稅39號(hào)公告2、出口退稅之財(cái)稅96號(hào)公告3、出口退稅之國(guó)稅13號(hào)公告與外貿(mào)綜合服務(wù)之出口退稅4、所得稅法有關(guān)涉外稅務(wù)的法規(guī)解析5、關(guān)聯(lián)交易與《特別納稅調(diào)整》6、海外相關(guān)稅務(wù)法規(guī)對(duì)出口退稅的影響7、海關(guān)估價(jià)與出口退稅之價(jià)格申報(bào)二、稅務(wù)......

增值稅實(shí)操要點(diǎn)：從條款到業(yè)務(wù)的場(chǎng)景化應(yīng)對(duì) 鄭州：2026年03月17日

解碼新規(guī)深入解析《增值稅法》及相關(guān)政策的關(guān)鍵調(diào)整與執(zhí)行要點(diǎn)場(chǎng)景指導(dǎo)聚焦稅目判定、進(jìn)項(xiàng)抵扣等高發(fā)風(fēng)險(xiǎn)區(qū)，提供清晰的合規(guī)路徑與避坑指南流程優(yōu)化識(shí)別業(yè)財(cái)稅關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、合同條款及供應(yīng)鏈安排，系統(tǒng)性優(yōu)化業(yè)務(wù)模式風(fēng)險(xiǎn)防控構(gòu)建覆蓋業(yè)務(wù)前、中、后端的增值稅風(fēng)控管理，有效應(yīng)對(duì)稽查與AI監(jiān)控課程對(duì)象財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)主管 . 稅務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)主管......

新《公司法》下業(yè)、財(cái)、法、稅協(xié)同與規(guī)劃 鄭州：2026年03月26日

財(cái)務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)財(cái)務(wù)主管、稅務(wù)主管財(cái)務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)經(jīng)理課程大綱一、新《公司法》本次重要變化及歷史沿革二、“認(rèn)繳制”改成“五年實(shí)繳制”的稅務(wù)聯(lián)動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)1. 認(rèn)繳制下的虛報(bào)注冊(cè)資本罪、虛假出資、抽逃出資罪在新公司法下是否還存在2. 新公司法下未實(shí)繳股東承擔(dān)何種責(zé)任3. 新公司法......

企業(yè)上市及新三板掛牌實(shí)戰(zhàn)特訓(xùn)營(yíng) 深圳：2026年05月15日

創(chuàng)業(yè)板、中小板、海外等資本市場(chǎng)的深度認(rèn)知，對(duì)自身企業(yè)選擇進(jìn)行客觀判斷；深刻了解上市過程重點(diǎn)關(guān)注的各類問題，對(duì)自身企業(yè)是否上市進(jìn)行客觀判斷；獲取自身企業(yè)上市過程中可能面臨問題的解決辦法，降低企業(yè)上市成本；資深專家診斷，收獲企業(yè)持續(xù)盈利的最佳商業(yè)模式，創(chuàng)造進(jìn)入資本市場(chǎng)的基本條件；最高端最實(shí)用的人脈關(guān)系（一線上市服務(wù)機(jī)構(gòu)、投......

流程變革賦能訓(xùn)練營(yíng) 上海：2026年05月07日

1.董事長(zhǎng)、總裁/副總裁、總經(jīng)理/副總經(jīng)理、COO、CIO、流程建設(shè)推進(jìn)委員會(huì)成員（公司高層）；2.流程Owner、流程管理部門負(fù)責(zé)人及專職人員（企管部/總經(jīng)辦/人力資源部/經(jīng)營(yíng)管理部/質(zhì)量管理部等職能部門總監(jiān)、經(jīng)理、優(yōu)化工程師）、內(nèi)控部負(fù)責(zé)人及專職人員、信息化管理部門負(fù)責(zé)人。課程收益企業(yè)高層，收益如下：1)打開視野：......