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哈爾濱管理實務(wù)培訓(xùn)

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哈爾濱管理實務(wù)培訓(xùn)公開課

量化培訓(xùn)體系建設(shè)與培訓(xùn)管理實務(wù) 哈爾濱:2026年06月03日

認(rèn)證證書(如需辦理證書費用為800元/人)經(jīng)培訓(xùn)通過考試合格后頒發(fā)《企業(yè)培訓(xùn)師》培訓(xùn)證書(帶國徽)。網(wǎng)上注冊、官方網(wǎng)站查詢,全國通用,根據(jù)《職業(yè)教育法》的規(guī)定,人力資源管理部門和用人單位可根據(jù)此證了解人員接受培訓(xùn)的情況,作為能力評價、考核、聘用和任職的重要依據(jù)。請學(xué)員準(zhǔn)備身份證復(fù)印件一份,二寸證件照2張,提前郵遞或現(xiàn)場......

企業(yè)安全、健康和環(huán)保(SHE)管理實務(wù)專題培訓(xùn)班 沈陽:2026年05月15日

第一講:近年國內(nèi)重特大典型安全、職業(yè)病、環(huán)保事故回顧與反思1、習(xí)總書記對安全生產(chǎn)系列講話精神2、安全發(fā)展理念3、全國安全生產(chǎn)形勢案例一 山東臨沂金譽石化公司“6•5”爆炸事故案例二 福建漳州騰龍芳烴“4.6”爆炸火災(zāi)事故案例三 河南張海超“開胸驗肺&......

企業(yè)安全、健康和環(huán)保(SHE)管理實務(wù)專題培訓(xùn)班 天津:2026年05月28日

“居安思危,預(yù)防為主”。企業(yè)開展應(yīng)急安全培訓(xùn)、職業(yè)病防治培訓(xùn)以及環(huán)保安全培訓(xùn),是落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要舉措;也是提升企業(yè)管理人員應(yīng)急指揮、安全管理和處置能力,提高操作人員安全技能,控制、減輕和消除安全事故、職業(yè)危害和環(huán)境污染引起的各種傷害,保護(hù)企業(yè)和從業(yè)人員生命財產(chǎn)安全,促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展......

內(nèi)控、風(fēng)險管理與審計管理實務(wù) 青島:2026年05月15日

充分認(rèn)識“三位一體” 合規(guī)體系建設(shè)及內(nèi)部審計的作用;充分認(rèn)識企業(yè)內(nèi)部審計;掌握企業(yè)主要業(yè)務(wù)流程的內(nèi)控、風(fēng)險管理與內(nèi)部審計;通過培訓(xùn),提升審計等相關(guān)人員的內(nèi)部審計管理水平,促進(jìn)內(nèi)部控制的完善和風(fēng)險管理的優(yōu)化,確保企業(yè)的經(jīng)營活動合法合規(guī)、高效運行。課程對象:審計人員等相關(guān)人員課程方式:講師講授、數(shù)據(jù)......

全案解析公司合同中的常見涉稅風(fēng)險 廣州:2026年05月16日

8:30 簽到9:00 課程開始,主持人致辭模塊1 合同風(fēng)險綜述一、合同概述合同的性質(zhì)、發(fā)展合同法的原則二、合同主體案例1:錯認(rèn)借款主體款項無法收回案例2:某知名房地產(chǎn)公司銷售商鋪承諾回報三、合同標(biāo)的案例3:非法標(biāo)的轉(zhuǎn)讓被沒收罰款四、合同權(quán)利和義務(wù)案例4:漏掉兩個字運費多開支五、合同履行代位權(quán)、撤銷權(quán)的分析和運用六、違......

HR必備“情+理+法”勞動爭議處理12步全復(fù)盤 北京:2026年06月05日

Step1 【員工有哪些維權(quán)途徑】1、哪六類機構(gòu)對勞動爭議有管轄權(quán)2、管轄機構(gòu)機構(gòu)的管轄范圍對照盤點Step2 【員工是否有權(quán)利維權(quán)】1、實習(xí)生、退休返聘、借調(diào)的非勞動關(guān)系在哪些情況下會被認(rèn)定為勞動關(guān)系2、員工的各類訴求的“1年、2年、N年”仲裁時效盤點Step3 【員工維權(quán)的法律及制度依據(jù)】1......

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曾慶學(xué)-企業(yè)培訓(xùn)師
曾慶學(xué)老師

湖北民營經(jīng)濟研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協(xié)會理事,北京大學(xué)高...

林恩-企業(yè)培訓(xùn)師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓(xùn)師,國內(nèi)著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協(xié)會專家組...