蘭州創新思維培訓公開課

創新思維與創新能力訓練 成都：2026年04月11日

參與活躍：國際前沿的思維風暴技術、促動技術使得課堂氣氛熱烈，學員參與度高。訓練落地：貼近企業實際工作，充分的現場練習確保了學員能真正掌握創新工具的實操技能，而非空談創新理論。成果產出：直面工作痛點難點，在老師輔導下，學員當堂即可產出解決實際工作難題的創造性方案。應用復制：科學地結合發散思維與收斂思維，提供易操作的創新流......

左圓右方?-創新思維與問題解決 成都：2026年04月29日

企業收益：1、降本增效：建立團隊創新的流程方法，用創新工作模式改變思維，創造成果；2、形象提升：帶給客戶更走心的產品和服務，增加與客戶及合作伙伴的粘性；3、方案落地：培養優秀的創新型人才，將創意想法轉化為實際創新方案與行動。崗位收益：1、運用目標設定3原則，從“問題思維”過渡到“目標......

跳出盒子—創新思維與問題解決 武漢：2026年06月11日

《創新思維》與《問題分析與解決》課程是世界財富500強中超過200強企業的必修課目！自從創新大師熊.彼特和管理大師德魯克相繼提出思維創新與管理創新概念后，關于思維創新的課程就開始興起，1964年戈登設計了“發散思維訓練”課程，著名創造學專家威廉姆斯則在八十年代后正式創立創新思維訓練課程，并使其逐......

提升青年干部創新思維與七種力能 北京：2026年04月17日

企業中高層管理者等；課程大綱一、領導思維創新與管理方式變革提出二、領導思維創新與管理方式變革路徑三、領導思維創新與管理方式變革關鍵四、充分認識提高七種能力的意義五、全面把握提高七種能力的要求六、切實落實提高七種能力的舉措......

數據資產運營與數據中臺應用實踐培訓班 廣州：2026年05月28日

適應數字化轉型主要趨勢、定位企業數字化轉型主要成效，滿足企業內生的數據需求，以期指導企業明確數字化轉型的方向、方案及其路徑。本次培訓目標定位于：1.系統學習數據資產管理與運營的理論框架體系；2.企業數字化時代集團企業典型大數據創新過程；3.企業數據資產管理體系的全生命周期過程框架；4.企業精益化發展戰略下的數據中臺的發......

基于經營與戰略的人才盤點與梯隊建設工作坊 深圳：2026年03月26日

關鍵崗位人才盤點需要與企業經營貢獻緊密相連。企業的價值創造一方面是已經發生的利潤“驚喜”，另一方面則是對未來持續盈利的期待與投資；要實現這樣的價值創造，“人”的層面要做到“人力資本戰略化，投資回報最大化”，這也是企業的核心命題。關鍵崗位人才正是企業......