廣州稅務(wù)管理培訓(xùn)公開課

經(jīng)營中的稅務(wù)管理之企業(yè)業(yè)務(wù)核心流程下的稅務(wù)籌劃 廣州：2026年04月07日

金稅四期時代的到來，預(yù)計將會構(gòu)建更強(qiáng)大的現(xiàn)代化稅收征管系統(tǒng)，實現(xiàn)全國范圍內(nèi)稅務(wù)管理征收業(yè)務(wù)的通辦，實現(xiàn)“稅費(fèi)”全數(shù)據(jù)、全業(yè)務(wù)、全流程“云化”打通，進(jìn)而為智能辦稅、智慧監(jiān)管提供條件和基礎(chǔ)。換言之，國家對于稅收的監(jiān)管越來越現(xiàn)代化、數(shù)字化、嚴(yán)格化。國家的“監(jiān)管之網(wǎng)&......

多元化收入下高管稅務(wù)管理與籌劃策略 廣州：2026年04月16日

一、“大數(shù)據(jù)背景下的”個人所得稅困境大數(shù)據(jù)平臺、ITS 系統(tǒng)對個稅征收的影響各部門加強(qiáng)信息交換后是否會使個人收入更加透明化？社保改嫁稅務(wù)后，給企業(yè)帶來的何種影響？CRS 體系的完善將對擁有多個海外私人賬戶的中國富人產(chǎn)生哪些影響？二、新個稅法下個人稅收管理與謀劃職工薪酬個稅管理的實操解決方案1.企......

稅務(wù)管理與籌劃：納稅籌劃新思路與案例分析 廣州：2026年05月19日

通過本培訓(xùn)，解決企業(yè)這些實際存在的迫切難題，幫助企業(yè)劃出被稽查的雷區(qū)，找到籌劃思路與方案。做好工資薪金、勞務(wù)報酬、股息紅利、財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股權(quán)激勵等眾多納稅問題，并務(wù)實解決個稅方案在公司制度層面的落實問題，實現(xiàn)員工與企業(yè)雙贏，節(jié)稅與安全共存！課程收益1）了解企業(yè)納稅籌劃的相關(guān)知識和技術(shù)手段；2）掌握企業(yè)戰(zhàn)略決策中的稅務(wù)管理......

稅收新環(huán)境下的稅務(wù)管理與籌劃 廣州：2026年05月28日

總經(jīng)理、董事會成員等企業(yè)高管稅務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)經(jīng)理、稅務(wù)專員等企業(yè)稅務(wù)專業(yè)人員財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)主管等財務(wù)人員課程大綱一、依法治稅——新一輪財稅改革的進(jìn)展與前瞻中國稅制改革縱覽六大稅種引的領(lǐng)新稅制改革現(xiàn)在到底是結(jié)構(gòu)性“減稅”還是“增稅”？二、納稅......

年度培訓(xùn)需求分析與計劃編制 深圳：2026年05月30日

課程用大量視頻讓學(xué)員身臨其境，從直觀體驗中體悟與建構(gòu)；大量實操案例與演練，讓學(xué)員從做中學(xué)、練中學(xué)，結(jié)構(gòu)知識、固化技能；課程間斷性的輔以一些測試，使學(xué)員了解自己、檢測不足；精彩的討論、點(diǎn)評與互動式的體驗，系統(tǒng)性闡述了培訓(xùn)需求分析與培訓(xùn)規(guī)劃的技巧課程大綱：一、畫骨架：從HRBP角度看2016年培訓(xùn)計劃1、討論：給你一份20......

進(jìn)階管理：病假、三期疑難問題應(yīng)對及風(fēng)險控制 上海：2026年04月03日

一、病假、三期管理的常見誤區(qū)1、醫(yī)療期內(nèi)絕對不能解除2、試用期內(nèi)患病不能解除3、三期員工絕對不能解除4、未及時提供病假證明屬于曠工5、病假、三期管理照搬法律規(guī)定二、病假管理的疑難問題及風(fēng)險控制1、病假與醫(yī)療期的區(qū)別及聯(lián)系2、如何準(zhǔn)確計算醫(yī)療期3、病假期間工資待遇的計發(fā)4、醫(yī)療期內(nèi)勞動合同到期的員工如何處理5、如何防范和......