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鑄造超級執(zhí)行力——高績效的OEC管理 青島:2026年05月26日
第一講 OEC管理產(chǎn)生的背景1、海爾管理發(fā)展的四個階段2、應(yīng)對全球三次管理革命的需要3、戴明管理思想的影響4、德、日企業(yè)管理思想的影響第二講 OEC管理概念闡述1、定義和特點定義:OEC管理----英文 Overall Every Control and Clear 的縮寫2、要點和實質(zhì)3、思想基礎(chǔ)4、內(nèi)涵第三講 OE......
新員工職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)規(guī)劃高級培訓(xùn)班 福州:2026年05月30日
企業(yè)新進員工、企業(yè)內(nèi)高潛能員工、企業(yè)人力資源工作者等課程大綱:主題一:職業(yè)生涯規(guī)劃的概念(What)•破冰游戲:小紙條、大智慧•職業(yè)發(fā)展的三個層次•職業(yè)的基本概念1.什么是職業(yè)2.人“cai”的真意——能力與態(tài)度3.職業(yè)素質(zhì)模型:態(tài)度、觀念、......
工會干部履職能力提升與政治引領(lǐng)研修班 廈門:2026年03月23日
(一)政策理論與形勢任務(wù)1.黨的二十屆四中全會精神深度解讀:國家治理現(xiàn)代化與工會工作新方位2.全總最新工作部署解析與基層工會創(chuàng)新實踐要求3.新時代工運事業(yè)發(fā)展的歷史方位與工會干部的政治責(zé)任4.當(dāng)前勞動關(guān)系形勢分析與工會參與基層社會治理的路徑(二)工會基礎(chǔ)業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)1.工會組織建設(shè)與會員發(fā)展:破解“組織覆......
Excel高效數(shù)據(jù)管理與分析(進階篇) 廈門:2026年04月03日
1、課程講授的不只是技巧,更重要的是升級思維模式,掌握全新的高效率和規(guī)范化的數(shù)據(jù)管理方式;2、課程采用“線上+線下+線上”三位一體學(xué)習(xí)模式,最大化地提升培訓(xùn)效果:(1)培訓(xùn)前:提供基礎(chǔ)視頻課程學(xué)員自行預(yù)習(xí);(2)培訓(xùn)中:采用小組PK的競爭方式和游戲化的教學(xué)手段提高學(xué)員參與度;(3)培訓(xùn)后:發(fā)送每......
TPM-精益設(shè)備全員維修與保養(yǎng) 廣州:2026年05月08日
第一部分 工業(yè)4.0與TPM的前世今生德國與中國、外資與民營、普通與復(fù)雜,不一樣的場景不一樣的管理,不一樣的模式不一樣的效果。看標(biāo)桿我們亞歷山大,憧憬未來我們苦逼[人生]。看歷程我們留下的是“有設(shè)備無管理”,不一樣的視野不一樣的角度看企業(yè)精益TPM推進之異常。第1節(jié) 工業(yè)4.0來了!非狼也非虎工......
管理升級—致勝班組長管理能力突破 北京:2026年05月15日
轉(zhuǎn)變觀念,明確一線主管的管理職責(zé)與角色定位掌握一線主管在日常工作中如何樹立自己的威信和領(lǐng)導(dǎo)力掌握識人知心的溝通技巧,團隊激勵技巧,提升員工積極性與團隊凝聚力掌握人際關(guān)系的基本流程,提升人員管理能力培訓(xùn)對象生產(chǎn)工程師、一線主管、班組長、高級生產(chǎn)主管、生產(chǎn)主管、生產(chǎn)主管儲備人員。培訓(xùn)內(nèi)容一、課程導(dǎo)入1.課程介紹,明確培訓(xùn)目......
