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企業(yè)文化管理特訓

【課程編號】:NX20742

【課程名稱】:

企業(yè)文化管理特訓

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:企業(yè)文化培訓

【培訓課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關(guān)鍵字】:企業(yè)文化培訓

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課程背景:

三流企業(yè)靠產(chǎn)品,二流企業(yè)靠人才,一流企業(yè)靠文化!

企業(yè)的競爭的本質(zhì)最終都會成為文化的競爭,企業(yè)的基業(yè)長青取決于文化的流芳百世,文化是精神、理念、思想、準則,是企業(yè)之魂,是軟實力的體現(xiàn)。隨著全球經(jīng)濟一體化,互聯(lián)網(wǎng)信息爆炸帶來的沖擊,市場競爭加劇,各種思潮泛濫,企業(yè)面臨經(jīng)營與管理雙重壓力,正本清源,統(tǒng)一思想,是企業(yè)亟待解決的問題。

“虛、無、縹、緲”是企業(yè)文化在現(xiàn)實中存在的最大現(xiàn)狀,“文化上墻,行為走樣”,無法推行和落地成為企業(yè)最大的痛。

本課程將全面從企業(yè)文化的認知、建設、推進三個層面開展設計和訓練,著重圍繞互聯(lián)網(wǎng)大潮下與新生代員工成長背景下,企業(yè)文化的推行與落地展開講授,幫助企業(yè)開展文化教育和落地實操。

課程對象

企業(yè)高管、部門負責人、文化宣傳及培訓工作者

課程大綱:

第一部分認知

1.1企業(yè)文化的本質(zhì)

1.2企業(yè)文化建設四大誤區(qū)

1.2.1虛:不接地氣

1.2.2無:沒有方向

1.2.3飄:率性而為

1.2.3渺:束之高閣

1.3企業(yè)文化三個層次

1.3.1核心層

1.3.2制度層

1.3.3物質(zhì)層

1.4企業(yè)文化兩層作用

1.4.1對內(nèi)

1.4.2對外

第二部分建設

2.1優(yōu)秀企業(yè)文化三個特性

2.1.1傳承:承上啟下

2.1.2現(xiàn)實:腳踏實地

2.1.3延展:延續(xù)補充

2.2新時代下企業(yè)文化具備四感

2.2.1娛樂感:有感覺

2.2.2故事感:有記憶

2.2.3共情感:有共鳴

2.2.4意義感:有價值

2.3企業(yè)文化建設五個要求:

2.3.1辨別:獨占價值

2.3.2共識:達成一致

2.3.3行動:尺度標準

2.3.4反饋:機制反應

2.3.5持續(xù):追蹤落實

第三部分推廣

3.1企業(yè)文化傳導四種權(quán)力

3.1.1法定權(quán)

3.1.2強制權(quán)

3.1.3報酬權(quán)

3.1.4表率權(quán)

3.2話語影響

3.2.1提煉概念

3.2.2刷新說法

3.2.3話語系統(tǒng)

3.3感性演繹

3.3.1真性情

3.3.2身邊事

3.3.3平常話

3.4促動形式

3.4.1環(huán)境促動

3.4.2教化促動

3.4.3體驗促動

第四部分落地

4.1內(nèi)化于心

4.1.1責任意識

4.1.2結(jié)果意識

4.1.3首善意識

4.2外化于行

4.2.1預先框定

4.2.2積極反饋

4.2.3支持協(xié)助

羅老師

【主要背景】

?品牌營銷、企業(yè)管理實戰(zhàn)顧問、高級講師、培訓專家

?京麓書院特聘高級講師

?天津《每日新報》中軒職場欄目特邀客座嘉賓

?淘課網(wǎng)合作高級講師

?天津前程投資管理咨詢、天津格致管理咨詢公司特聘講師

【職業(yè)經(jīng)歷】

?亞洲資源新加坡投資中國夏宮酒業(yè)公司中國區(qū)市場總監(jiān)

?英國COLART集團中國區(qū)銷售總監(jiān)(英國倫敦本部Sales & Marketing總裁級別培訓)

?北大縱橫管理咨詢公司原第六事業(yè)部高級品牌及營銷顧問

?天津前程投資管理咨詢公司顧問總經(jīng)理、首席講師

【主講課程】

?《PME職業(yè)管理英語 企業(yè)定制化課程》

?《大客戶營銷》

?《打造狼性的銷售團隊》

?《品牌管理 定制化課程》

?《創(chuàng)造杰出績效的教導》

?《提升團隊業(yè)績及凝聚力》

【授課風格】

幽默風趣,深入淺出,實戰(zhàn)案例和理論相結(jié)合,特別注重行動學習在實際培訓中的使用,受到廣大企業(yè)中高層學員的好評。

【服務客戶】

?北京愛維龍媒文化傳播集團

?云南滇紅集團

?天津泰達集團中非泰達控股有限公司

?天津日電集團

?中國移動

?天津農(nóng)墾集團

?臺灣頂新集團

?臺灣永和食品

?中信集團紅鬃馬健康產(chǎn)業(yè)

?麥德龍

?新世界百貨

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趙老師10余年大中型企業(yè)的人力資源管理實踐經(jīng)驗,歷任培訓經(jīng) 理、人力資源總監(jiān)等職,曾供職于中國南方航...

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